阿里试睡员招聘条件
阿里巴巴官网招聘试睡员,主要负责对公司旗下的酒店、民宿等住宿业务进行体验评估,以下是详细的招聘条件:
1. 基本要求
年满18周岁,具备完全民事行为能力;
具备良好的沟通和表达能力;
对酒店、民宿等住宿行业有浓厚兴趣;
能适应不定期的出差安排。
要求 | 详情 |
年龄 | 18周岁以上 |
沟通能力 | 良好 |
行业兴趣 | 对酒店、民宿等住宿行业有浓厚兴趣 |
出差适应 | 能适应不定期的出差安排 |
2. 教育背景
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
有相关工作经验者优先。
要求 | 详情 |
学历 | 大专及以上 |
专业 | 酒店管理、旅游管理等相关专业 |
经验 | 有相关工作经验者优先 |
3. 工作职责
对公司旗下的酒店、民宿等住宿业务进行体验评估;
根据实际体验,提出合理的改进建议;
定期撰写试睡报告,为公司提供决策依据。
职责 | 详情 |
体验评估 | 对公司旗下的酒店、民宿等住宿业务进行体验评估 |
改进建议 | 根据实际体验,提出合理的改进建议 |
试睡报告 | 定期撰写试睡报告,为公司提供决策依据 |
4. 薪酬待遇
薪资面议,根据个人经验和能力而定;
提供一定的出差补贴;
享有法定节假日及带薪年假。
待遇 | 详情 |
薪资 | 面议,根据个人经验和能力而定 |
出差补贴 | 提供一定的出差补贴 |
带薪年假 | 享有法定节假日及带薪年假 |
以上就是阿里巴巴官网招聘试睡员的详细条件,如果您符合以上条件,并对这个职位感兴趣,欢迎您投递简历,加入阿里巴巴大家庭,共同为提升住宿业务的品质而努力!
最新评论
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